【学院风采】踔厉奋发、笃行不怠——淬炼·国际商学院开展专项工作交流汇报会

2022年01月07日 09:56  点击:[]

为切实推进二级学院实体化建设,健全和优化管理体系,创新教师专业发展和绩效管理机制,提升管理效率和成果质量,促进基于“商科+信息产业+完满通识+实战项目+大师课”的“新商科”体系建设,助力本科教育合格评估,淬炼·国际商学院于2021-2022学年初成立党建管理、财务资产管理、实验室管理、品牌营销、商科教育简报运营、人力资源管理、商业案例研究中心管理、商业讲座及对话新商科管理、专家委员会管理、校企合作管理、狼人文化新媒体工作室、品牌数字化广告传播教学研修工作室各专项工作小组,并由学院负责人统筹推进相关工作,设置年度工作计划和相应的目标。

各专项工作小组为总结前期工作经验,更好的对未来工作进行规划,淬炼·国际商学院于1月4日下午4:00在南湖书院国际文化展厅开展专项工作小组交流汇报会,校长助理、淬炼·国际商学院院长张平、淬炼国际商学院副院长曾璐、陈晓曼、刘薇唯,各教研室主任及专项工作的老师们参加了此次交流汇报会。

各专项工作小组主要从本学期工作总结、未来工作计划及开展工作中期望获得的资源支持三个方面进行了工作汇报。党建管理专项小组唐世静老师首先作了汇报,内容主要有党建工作涉及到的常规事务,特色党建活动等;财务资产管理小组谢鑫老师对该小组本学期工作内容进行了回顾、对工作中的不足进行了反思并提出了相应改进措施;实验室管理专项小组任涛对实验室日常管理工作作了介绍,提出了管理中遇到的一些瓶颈,并对未来的重点工作作了规划;品牌营销专项小组邱宇常老师、商科教育简报运营专项小组冯丽丽老师、人力资源管理专项小组周琴宇老师、商业案例研究中心管理专项小组谢春梅老师、商业讲座及对话新商科管理专项小组胡小娟老师、专家委员会管理专项小组杨柳老师、校企合作管理专项小组董道进老师、狼人文化新媒体工作室潘泉宏老师、品牌数字化广告传播教学研修工作室唐思蓉老师也都在总结本学期工作内容的基础上对下学期的工作作了相应的计划。

最后,张平院长对本次专项工作交流汇报会做了总结发言,张平院长用“有水平,有收获,有困难”来总结这次分享会:有水平即各专项工作小组大多数都有自己的工作方案和方法论,并排除一切困难组织实施,效果好;有收获即各专项工作小组成员在工作中一定提炼方法、总结有收获;有困难是确实不容易,希望各专项工作小组在未来工作中积极同各自分管领导沟通一起解决遇到的问题。

张平院长希望大家带着“真善美”的心态去开展工作:真就是把自己当主人,真正去做事情,做实事;善就是善于创新、善于创造和沟通;美就是美人之美,相互成就,在服务大家的工作中也能不断成就自我,永保年轻的心态。



图文:袁银凤、李晓帆

(淬炼·国际商学院供稿)

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